Projekt 1.2.1.

Grafik, WEBMASTER,

PROGRAMISTA aplikacji webowych – specjaliści ICT

O projekcie

Projekt „ GRAFIK, WEBMASTER I PROGRAMISTA aplikacji webowych – specjaliści ICT” jest skierowany do 72 osób bezrobotnych i biernych zawodowo, mieszkających na terenie Śląska, będących w wieku do 29 lat, które chcą zmienić zawód lub rozwinąć w zakresie wymienionych kierunków. Wymagane jest wykształcenie co najmniej średnie oraz nie uczestniczenie w trakcie przystąpienia do naszego projektu w innym kształceniu i szkoleniach finansowanych ze środków publicznych (przez min. 4 tygodnie).

Ten niezwykle intensywny projekt ma pomóc osobom młodym z tzw. grupy NEET w zdobyciu nowych, bardzo cennych na obecnym rynku pracy kwalifikacji zawodowych.

Jak wskazuje Regionalna Strategia Innowacyjności Województwa Śląskiego na lata 2010-2020 obszarem kluczowym dla województwa są technologie ICT, zatem posiadanie kompetencji związanych z tym obszarem może odegrać znaczącą role w Waszej ścieżce kariery zawodowej.

Stworzyliśmy projekt, który nawet osobom o podstawowych umiejętnościach komputerowych pozwoli na nabycie zaawansowanych umiejętności ICT. Ważne są jednak predyspozycje, ambicja, chęci oraz umiejętność logicznego myślenia i szybkiej nauki.

W ramach projektu zapewniamy zdywersyfikowane formy wsparcia:

• szkolenia miękkie, których celem jest rozwiniecie Waszych zdolności komunikacyjnych, konstruktywnego rozwiązywania konfliktów, wzmocnienia postawy przedsiębiorczej oraz lepszego dostosowanie się do wymogów rynku pracy,
• szkolenia zawodowe zakończone egzaminem zewnętrznym ECDL i wewnętrznym- praktycznym,
• doradztwo zawodowe ze stworzeniem Indywidualnego Planu Działania (IPD) i coachingiem na etapie poszukiwania pracy,
• staż u pracodawców (3 mies.),
• pośrednictwo pracy.

W projekcie realizowane są dwa kierunki zawodowe:

1. WEBMASTER/GRAFIK (kierunek nastawiony na grafikę komputerową i tworzenie stron internetowych – 3 grupy).
2. PROGRAMISTA aplikacji webowych (kierunek nastawiony na zaawansowane umiejętności programistyczne w tworzeniu stron – 3 grupy).

To, w jakiej grupie się znajdziesz zależy od wyników procesu rekrutacji, twoich predyspozycji i poziomu umiejętności.

Udział w projekcie wiąże się także z dodatkowymi korzyściami:

• jest bezpłatny, cały koszt udziału w projekcie jest pokrywany przez Unię Europejską,
• gwarantuje udział w wysokojakościowych szkoleniach komputerowych, każdy uczestnik ma zagwarantowane indywidualne, w pełni wyposażone stanowisko komputerowe z legalnym oprogramowaniem,
• podczas szkoleń otrzymujecie materiały szkoleniowe (skrypty trenerskie, notes, długopis, pendrive) oraz wyżywienie w każdym dniu szkolenia (przerwy kawowe oraz lunch – mniam!),
• zapewnia udział w 3-y miesięcznym stażu zawodowym na terenie Śląska,
• możliwość refundacji kosztów dojazdu podczas szkoleń i stażu,
• podczas całego okresu udziału w projekcie otrzymujecie stypendium szkoleniowe (1278 zł brutto) i stażowe (1850 zł brutto),
• ponadto jesteście ubezpieczeni oraz przechodzicie badania lekarskie.

Wartość projektu wynosi: 1 806 217,14, w tym dofinansowanie projektu z UE: 1 715 030,52 zł.

Dla kogo jest ten projekt

Projekt jest przewidziany dla osób z tzw. grupy NEET, tj. takich, które w dniu przystąpienia do projektu:

• nie ukończyły 30 roku życia i pochodzą z województwa śląskiego,
• posiadają co najmniej wykształcenie średnie,
• nie pracują (tj. osoba bezrobotna lub bierna zawodowo) i nie są zarejestrowane w urzędzie pracy,
• nie kształcą się (tj. nie uczestniczą w kształceniu formalnym w trybie stacjonarnym),
• nie szkolą się (tj. nie uczestniczą w pozaszkolnych zajęciach mających na celu uzyskanie, uzupełnienie lub doskonalenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych lub ogólnych, potrzebnych do wykonywania pracy),

szczególnie jeśli należą do jednej z grup:

• kobiety,
• osoby niepełnosprawne (za okazaniem orzeczenia),
• długotrwale bezrobotne,
• osoby o niskich kwalifikacjach.

Definicje określające kwalifikowalność uczestników do projektu są podane w Słowniczku w zakładce Rekrutacja.

Jeżeli spełniasz powyższe kryteria i wiążesz swoją przyszłość z nowymi technologiami zgłoś się do nas jak najszybciej.

Nie ma żadnych innych ograniczeń w projekcie, jednak zwracając uwagę na zakresy tematyczne szkoleń oraz efektywność zatrudnieniową, zapraszamy przede wszystkim osoby z predyspozycjami zawodowymi w zakresie grafiki komputerowej, tworzenia stron, portali i sklepów internetowych oraz aplikacji webowych. Podczas rekrutacji analizujemy także umiejętność logicznego myślenia, kreatywność, odpowiedzialność i motywację.

Specjalne udogodnienia

Mamy też specjalne udogodnienia dla kobiet, które są szczególne premiowane podczas rekrutacji, z uwagi na ich niską aktywność w branży. Badania wskazują, że kobiety także mają predyspozycje do zawodów związanych z nowoczesnymi technologiami. W naszym projekcie kobiety mogą skorzystać z doradztwa specjalistycznego, większej liczby godzin doradztwa zawodowego i job shadowingu poprzedzającego staż w firmie.

Zawód grafika, webmastera czy programisty aplikacji webowych umożliwia pracę zdalną z klientami czy pracodawcą, dlatego jest też bardzo dobrą alternatywą dla osób niepełnosprawnych. Stąd w projekcie jest możliwość dodatkowego wsparcia i udogodnień dla tej grupy osób.

Doradztwo

W projekcie realizujemy 2 typy indywidualnego doradztwa dla uczestników:

• doradztwo zawodowe (prowadzone przez doradców ma na celu rozpoznanie waszych potrzeb i dokonanie diagnozy potencjału w zakresie kierunków edukacji. Doradcy identyfikują również Wasze cechy osobowości, zainteresowania, doświadczenie pod kątem wymagań polskiego rynku pracy, określą kierunek rozwoju, który ma zostać osiągnięty poprzez realizację poszczególnych działań przewidzianych w Indywidualnym Planie Działania (IPD), metody realizacji poszczególnych działań i założeń. Doradca pomoże Wam również w sytuacjach trudnych podczas stażu (doradztwo z zakresu adaptacji w pracy), w przygotowaniu do rozmów kwalifikacyjnych oraz dokumentów aplikacyjnych do pracy (łącznie 10h doradztwa),
• doradztwo IT(prowadzone przez ekspertów w dziedzinie IT, WEB i PRO na zasadach korepetycji – na doradztwo zgłaszają się sami uczestnicy lub są wskazywani przez trenerów
  (średnio na osobę przypadają 3 godziny korepetycji).

Doradztwo jest realizowane maksymalnie do momentu rozpoczęcia przez Was pracy na umowę.

Szkolenia

Podczas szkoleń preferujemy metodę warsztatową, gdyż ważne jest dla nas uczenie przez doświadczenie. Jest to forma pracy, która daje szansę Uczestnikom, iż oprócz zdobywania wiedzy, mogą podjąć działania służące pracy nad wzbogaceniem własnej osobowości. Ponadto sprawia, że Uczestnicy maja wpływ na to, co będzie się działo podczas szkolenia, stają się współtwórcami procesu dydaktycznego. W trakcie ostatnich 22 dni szkolenia wprowadzimy wypracowany przez nas model szkoleniowy „FIRMOTRON” oparty na pracy z realnymi zamówieniami (uczestnicy podzieleni na 3-os. grupy będą ćwiczyć poznane techniki pracy oraz uczyć się pracy z klientem przy tworzeniu projektów, poznają realia panujące na rynku, co przyczyni się do lepszej adaptacji w przyszłej pracy). 

Szkolenia na obydwóch kierunkach trwają 57 dni. Zajęcia odbywają się przez większość czasu w trakcie dni roboczych, zwykle 8 godzin dziennie od godz. 8:00 do 16:00. W czasie trwania projektu mogą odbyć się też pojedyncze zajęcia w soboty.

Uczestnicy nie mogą przekroczyć 20% nieobecności (maks. 11 dni), każda nieobecność musi być usprawiedliwiona i zgłoszona najpóźniej w dniu nieobecności, a następnie odrobiona we wskazanej przez trenera formie. Więcej na ten temat przeczytasz w zasadach finansowania uczestnictwa.

Zajęcia stacjonarne odbywają się w Jastrzębiu-Zdroju, każdy uczestnik pracuje na samodzielnym stanowisku komputerowym. Osoby, których umiejętności obsługi komputera są niskie mogą też liczyć na dodatkowe wsparcie w tym zakresie (możliwość koreptycji).

Uczestnicy szkolenia otrzymują materiały szkoleniowe (segregatory z materiałami, notes, długopis, pendrive), catering każdego dnia, stypendium szkoleniowe.

Szkolenie kończy się egzaminem kwalifikacyjnym (ECDL). Każdy uczestnik, który go zda, a jego ilość nieobecności nie przekroczy 20% zajęć, otrzyma certyfikat ukończenia szkolenia.

Staż

Każdy Uczestnik/Uczestniczka projektu po zakończeniu szkoleń i zdaniu egzaminów, rozpoczyna staż u pracodawców na terenie województwa śląskiego, który twa 3 miesiące.

Jak rozumiemy staż?

Pod pojęciem stażu rozumiemy nabywanie przez osoby pozostające bez zatrudnienia, umiejętności praktycznych do wykonywania pracy przez wykonywanie zadań w miejscu pracy bez nawiązywania stosunku pracy z pracodawcą. Jest to odmienna forma rozwoju zawodowego od praktyk, a różnica polega na tym, iż praktyka jest elementem szkolenia, etapem nauki realizowanym wg. określonego harmonogramu zajęć pod okiem nauczyciela. Staż co do zasady bardziej przypomina pracę, wymaga większej samodzielności i umiejętności.  Uczestnicy pracują 5 dni w tygodniu po 8 godzin. Stażysta/tka także pracuje pod opieką opiekuna stażu, jednak jest to bardziej opieka formalna niż merytoryczna. Różnica jest o tyle ważna, iż zależy nam na tym, by nasi stażyści pracowali na równi z pracownikami firm, w których odbywają staż – przynosi to większą szansę na zatrudnienie bądź lepsze rekomendacje.

 Za staż przysługuje uczestnikom stypendium stażowe oraz zwrot kosztów dojazdu.

W jaki sposób wybieramy miejsce stażu?

• Kontakt z pracodawcami (Specjalista Pośrednictwa Pracy) poszukującymi pracowników Webmaster/Grafik/ i Programista aplikacji webowych.
• Możecie wziąć sprawy w swoje ręce. Jesteście kierowani przez doradcę zawodowego do różnych pracodawców, u których chcielibyście podjąć pracę. Doradcy pomagają w przygotowaniu się do rozmów, a jeśli one przebiegną z sukcesem, doradca kontaktuje się z pracodawcą w celu podpisania umowy.
• Przez samych pracodawców. Po szkoleniach, podczas których Pracodawcy mieli możliwość przyglądania się pracy uczestników szkoleń oddając im zadania projektowe do wykonania.

UWAGA!
Osoby, które kształcą się stacjonarnie w trybie dziennym należy interpretować jako: „osoby nie spełniające kryterium gotowości do podjęcia zatrudnienia”. Osoby te nie kwalifikują się do objęcia wsparciem w naszym projekcie.

Twój cel-praca!

Najważniejszym celem projektu jest doprowadzenie, jak największej liczby Uczestników do etapu zatrudnienia! Stąd od pierwszego dnia udziału w projekcie pracuje dla Was doświadczony w branży ICT pośrednik pracy. Jego zadaniem jest analiza rynku pracy i wyszukiwanie najlepszych dla danej osoby miejsc staży i pracy.

Pracuje on dwutorowo:

• od strony potrzeb i predyspozycji uczestników: pracuje z uczestnikami, doradcami i trenerami nad stworzeniem najlepszej ścieżki kariery, wyszukuje pracodawców pod wskazane w analizie wymagania Uczestnika/czki,
• od strony potrzeb rynku pracy: analizuje oferty i potrzeby pracodawców, wyszukuje firmy, dla z którymi możliwa będzie współpraca w zakresie tworzenia szczegółowych planów szkoleń, harmonogramów realizacji staży, by uczestnicy zdobyli jak najlepsze kompetencje, pracuje z trenerami nad organizowaniem Boot Campów – modułów realizowanych wspólnie z znaczącymi dla branży ICT pracodawcami.

Pośrednik przekazuje ponadto do doradcy dane o pracodawcach i ich wymaganiach, by ten uwzględnił je w tworzonym IPD.
Doradca z pośrednikiem mogą nie tylko przeprowadzić rekrutację dla pracodawcy, ale także wprowadzić do planu działania wymagane przez pracodawcę wsparcie. Dzięki temu nabyte przez Państwa kompetencje, w trakcie trwania projektu, są „szyte na miarę” konkretnych pracodawców. Przedsiębiorstwa, jakie zostały zaproszone do projektu przez kierownika ds. zatrudnienia i pośrednika będą na bieżąco wskazywane w zakładce „Firmy współpracujące”.

efektywność zatrudnienia

W projekcie wymagane jest zagwarantowanie zatrudnienia po projekcie min. 50% Uczestników i Uczestniczek. Jednak w większości naszych projektów wskaźniki te były znacząco wyższe i sięgały nawet 87%. Stąd i tutaj mamy nadzieję, że osiągniemy wysokie wyniki pracy z naszymi uczestnikami. Natomiast istotna jest znajomość definiowanej w projekcie efektywności zatrudnieniowej. Oznacza ona wykazanie w ciągu 3 miesięcy od zakończenia udziału w projekcie:

• zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, umowy zlecenia lub o działo, które muszą być realizowane przez minimum 3 miesiące i mieć wartość min. 3-krotności wartości minimalnego wynagrodzenia w Polsce na dany rok kalendarzowy lub
• rozpoczęcia przez uczestnika/uczestniczkę prowadzenia działalności gospodarczej z oświadczeniem jej nieprzerwanego prowadzenia przez minimum 3 miesiące.

Zapisy te są brane pod uwagę także w przypadku wcześniejszego zakończenia udziału w projekcie niż zaplanowana dla danego uczestnika ścieżka.

Nie płacę – zarabiam!

Projekt jest realizowany w ramach Programu Operacyjnego WIEDZA EDUKACJA ROZWÓJ i współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Dzięki temu osoby bezrobotne i bierne zawodowo, które zgłoszą się do projektu mogą z niego korzystać bezpłatnie, a nawet otrzymują stypendium. Jest to dość zaskakujące dla wielu dzwoniących do nas osób, stąd spieszymy z wyjaśnieniem, na czym polega w uproszczeniu przepływ środków w projekcie.

Udział w szkoleniach, doradztwie zawodowym i eksperckim oraz staże, z których skorzystacie w ramach projektu, są finansowane przez Unię Europejską. Wynika to z celu projektu, jakim jest aktywizacja zawodowa, a co za tym idzie pomoc w budowaniu pewnego i stabilnego zatrudnienia. Właśnie z tego powodu Unia wydaje środki na szkolenia, doradztwo czy staże. Dzięki nowym kompetencją osoby bezrobotne będą mogły szybciej znaleźć pracę, utrzymać ją, otworzyć firmy, które – dzięki dobrym kwalifikacjom właścicieli – będą zatrudniać kolejnych pracowników. Dzięki nowym i poszerzanym kompetencjom rynek pracy rozwija się najlepiej. Zatem przez okres trwania szkoleń i stażu będziesz otrzymywać „wynagrodzenie”, by brak pieniędzy nie utrudniał Ci uczestnictwa w zajęciach. Otrzymasz także refundację kosztów dojazdu na zajęcia i na staż.

Możecie zatem liczyć na to, że pomożemy Wam w  rozwoju zawodowym i zadbamy, by kompetencje były wysokie. Bo o tym, że będą poszukiwane na śląskim rynku pracy – już wiemy. Zatrudniamy do projektu wysoko wyspecjalizowanych trenerów i doradców, którzy nie tylko szkolą, ale znają też branżę od podstaw (są praktykami). Pomożemy Wam też przetrwać okres nabywania nowych kompetencji płacąc stypendium, którego wartość jest zgodna z warunkami realizacji projektów ( tj. 1278,56 zł brutto) oraz 1850 zł brutto za pełny miesiąc stażu.

Nad szkoleniami, stażami i waszym udziałem będzie czuwał doświadczony i oddany Wam zespół projektowy, będziesz mógł/a kontaktować się z nami każdego dnia w biurze projektu w Jastrzębiu – Zdroju. Pomożemy przejść rekrutację, zaplanujemy harmonogram spotkań, pomożemy w wypełnieniu dokumentów, jakich potrzebujesz do innych instytucji.

 Jednak by korzystać z przywileju bezpłatnego udziału w projekcie i dodatkowego finansowania wymagamy od naszych uczestników/ek odpowiedzialności za powierzone na ich cel środki. Stąd nałożyliśmy na uczestników/ki pewne obowiązki (słowem „coś za coś”).
Po Waszej stronie jest:

• szybkie i sprawne przekazanie wszystkich dokumentów niezbędnych do podpisania umowy,
• sprawne podpisanie umowy na udział w szkoleniach,
• odpowiedzialne podejście do zajęć, czyli dbanie o obecność (nieprzekraczalny jest pułap 20% nieobecności w projekcie), zgłaszanie nieobecności z wyprzedzeniem, punktualność na wszelkich zajęciach, zaangażowanie w pracę podczas zajęć,
• podejście do egzaminów końcowych (wewnętrznego i zewnętrznego),
• odpowiedzialne podejście do obowiązkowych zajęć indywidualnych, uzupełnianie zadań przekazanych przez doradców zawodowych,
• samodzielność i odpowiedzialność podczas stażu,
• przerwanie udziału w projekcie JEDYNIE w przypadku zatrudnienia (wg zasad efektywności zatrudnieniowej),
• przekazanie nam na wyznaczony czas wszelkich dokumentów dotyczących szkoleń i stażu oraz zatrudnienia – na wezwanie,
• zgłaszanie nam wszystkich nagłych spraw mogących wpłynąć na udział w projekcie z wyprzedzeniem (w momencie wystąpienia sprawy).

To nie jest trudne, zobaczycie sami!

Biuro projektów:

Akademia ICT

Armii Krajowej 25 lok. 7

44-330 Jastrzębie-Zdrój

tel. 32 470 60 77

mail: projekty@blueform.pl